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[招聘] 招人啦!中石化集团公司共享服务东

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    发表于 2017-12-20 00:04 | 显示全部楼层 |阅读模式

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    招人啦!中石化集团公司共享服务东营分中心、海检中心面向油田招聘50人
    2017-12-19 黄三角早报


      
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    根据油田关于调整海上石油工程技术检验中心(以下简称“海检中心”)职责的有关要求,为进一步强化落实QHSE监督责任,充实海上及滩海陆岸检验检测技术队伍,现面向油田内部公开招聘相关专业技术人员,具体事宜通知如下:

    招聘岗位和数量  
    本次共招聘20人,其中:发证检验部海洋工程检验岗12人,设备检验部专业设备检验检测岗8人。具体招聘岗位、人数、职责、条件等详见《海检中心岗位公开招聘计划表》


    招聘条件  
    1、管理局有限公司、胜利油田分公司二级单位管理或专业技术岗位在岗合同制员工。
    2、年龄45周岁以下(1972年12月1日后出生),身心健康,能够适应经常性的海上、滩海陆岸及野外工作、生活环境。
    3、具有全日制大学本科及以上学历,所学专业符合招聘岗位任职要求。
    4、具有至少3年相关岗位工作经历以及海上或地面工程建设施工、技术、管理,危险与可操作性(HAZOP)分析,管道完整性管理经验,近三年年度考核结果均为称职及以上。
    5、持有安全评价师、监理工程师、安全工程师、设备监理工程师、一级建造师、无损检测Ⅱ级及以上资质证书人员优先。



    招聘程序  
    1、报名推荐。采取个人报名和组织推荐相结合的方式,应聘人员到所在二级单位组织部门报名,填写《海检中心公开招聘岗位报名表》(附件2),每人限报一个岗位。二级单位根据招聘条件,对本单位应聘人员进行资格审核,对符合条件的人员,填报《海检中心公开招聘报名汇总表》,加盖组织部门公章后,报局党委组织部。
    2、资格审查。相关部门和单位组成招聘工作办公室,对二级单位推荐人选进行资格审核。
    3、笔试。通过资格审核的人员参加招聘办公室组织的笔试。
    4、面试。根据笔试成绩,分岗位按比例确定进入面试范围人员名单,面试采取个人述职、评委提问方式进行。
    5、研究录用。经招聘工作办公室研究,并请示油田领导同意,确定录用人选。
    四、时间安排
    报名时间自通知下发之日起至12月25日下午18:00止。笔试、面试时间另行通知。


    人员管理及要求  
    1、录用人员实行3个月试用期,试用期满考核合格的,调入海检中心;考核不合格的,返回原单位安置。
    2、各单位要高度重视,严格标准条件,积极做好报名推荐工作。对于不符合报名条件的人员,要做好政策解释,化解矛盾,保持队伍稳定。
    3、报名人员须对本人填报材料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经发现即取消应聘资格。
    4、各单位请于12月26日上午下班前将招聘《报名表》、《汇总表》原件连同电子版报送至局党委组织部干部调配安置科,邮箱:g-zzbtpk.slyt@sinopec.com。
    5、报名具体事宜咨询海检中心党政办公室。


      
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    根据集团公司人力资源共享服务整体规划要求,为做好集团公司共享服务中心东营分中心IT业务人员招聘报名推荐工作,现将有关事宜通知如下:

    招聘岗位和数量  
    本次共招聘7个岗位30人。其中:应用支持岗8人,等级保护岗、信息安全运营岗、项目支持岗、技术与标准服务岗各4人,信息安全检查岗、内部信息化管理岗各3人,具体招聘岗位、人数、职责、条件等详见《集团公司共享服务中心东营分中心IT业务岗位招聘计划》


    招聘条件  
    1、管理局有限公司、胜利油田分公司管理或专业技术岗位在岗合同制员工;
    2、年龄45周岁及以下,身心健康;
    3、具有大学本科及以上文化程度;
    4、具有3年及以上相关岗位工作经历(技术与标准服务岗要求5年及以上),近三年年度考核均为称职及以上。


    招聘程序  
    (一)报名推荐。采取个人报名和组织推荐相结合的方式,员工本人到所在单位组织部门报名,填写《集团公司共享服务中心东营分中心IT业务岗位报名表》,每人限报一个岗位。二级单位根据招聘条件,对本单位应聘人员进行资格审核,对符合条件的人员,填报《集团公司共享服务中心东营分中心招聘报名汇总表》,加盖部门公章后,报局党委组织部。
    (二)资格审查。油田相关部门会同共享服务中心东营分中心组成招聘工作办公室,对各单位推荐人选进行资格审核。
    (三)笔试。通过资格审核的人员参加统一组织的笔试,笔试由第三方出题,内容以通用知识为主。
    (四)面试。根据笔试成绩,分岗位按比例确定进入面试范围人员名单,面试采取个人述职、评委提问方式进行。
    (五)考察录用。根据笔试和面试综合成绩确定拟考察对象,招聘办公室到其所在二级单位进行组织考察,根据考察情况提出拟录用人员名单,报中国石化集团公司共享服务有限公司批准后,确定录用人选并办理报到手续。

    时间安排  
    报名时间自通知发布之日起至12月25日下午下班止。笔试、面试时间另行通知。

    人员管理及考核   
    (一)管理方式。人员试用6个月,试用期间培训考核不合格或期满考核不合格者退回原单位;试用期满留用人员采取借聘方式管理,劳动关系、职级、薪酬等待遇暂保持不变。
    (二)绩效考核。共享服务中心东营分中心负责试用人员的日常考核工作,按期向试用人员所在单位提供考核结果。
    (三)成长通道。为使员工选岗有目标、成长有预期,共享服务中心东营分中心在运行初期同步规划人才成长通道建设,并逐步完善落实。

    有关要求  
    1、各单位要高度重视,严格标准条件,积极做好报名推荐工作。对于不符合报名条件的人员,要做好政策解释,化解矛盾,保持队伍稳定。
    2、报名人员须对本人填报材料的真实性负责,招聘办公室将严格审核,凡弄虚作假者,一经发现即取消应聘资格。
    3、各单位请于12月26日上午下班前将附件2(报名表)、附件3(汇总表)连同电子版报送至局党委组织部。
    4、报名有关事宜请咨询共享服务东营分中
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    喝多了
    2017-1-5 13:51
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    [LV.2]偶尔逛逛

    发表于 2017-12-21 14:47 | 显示全部楼层
    改制企业职工能报名吗?
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