一图读懂｜全市“双招双引”三年行动计划动员会议

我是老陕

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  编者按 在12月2日召开的全市“双招双引”三年行动计划动员会议上，市委书记李宽端提出明确目标方向，在“招什么、怎么招”上聚力攻坚突破；加大服务保障力度，在“怎样让项目快落地、怎样让人才留得住”上出实招下真功；加强组织领导，在“如何激发动力、如何凝聚合力”上建机制抓落实等新的招商理念，在全市引起强烈反响。《东营日报》就各县区、市属开发区、市直部门单位、企业等如何深入贯彻“双招双引”新理念进行了系列访谈。

                               
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  “新形势下开展‘双招双引’，要明确招什么样的项目、引什么样的人才。坚持有所为有所不为，重点抓住我市有基础、有优势、有潜力的方面研究措施、开展工作。重点围绕优势产业，扶持龙头、培育骨干，引进延链补链项目；围绕新兴产业，引进‘四新’‘四化’项目；围绕城市经济，引进产城融合项目。”在全市“双招双引”三年行动计划动员会议上，市委书记李宽端深刻指出，要明确目标方向推动招商引资、招才引智。围绕产业集群，锁定招引重点是贯彻“双招双引”新理念的一项重要举措。

东营区

   围绕“双招双引”三年行动计划，目前东营区把战略性新兴产业作为主攻方向，全力突破大数据产业，加快建设黄河三角洲大数据港。东营区委副书记、区长王峰说：“东营区将成立山东黄河三角洲高新技术产业投资运营有限公司，努力实现三大目标：一是通过大数据与‘数字城市’‘数字政务’‘数字信用’等深度融合，提高城市管理、社会治理和企业运行数字化、智慧化水平；二是通过腾讯、百度等BAT和独角兽企业，吸引大数据、人工智能、电子商务及动漫、文创、研发等上下游配套企业入驻，力争3年内实体聚集1000家以上，线上平台聚集4000家以上；三是通过平台企业，吸引高素质、高学历、年轻化的人力资源聚集，力争3年内新聚集人口1万人以上。”

市经信委

   做实高质量招商引资招才引智，首要的是精细精准、聚焦聚力。市经信委党工委委员、副主任杜树杰说，市经信委将以“五大产业”和生物医药、汽车零部件等产业为重点，优先扶持一批突破性、带动性、示范性强的重点项目，引领投资方向。

   深化与中石化、博世马勒集团、瞻望世纪航空集团等知名企业的战略合作，重点推进博世马勒集团BMTS汽车涡轮增压器总成项目、法国苏伊士集团固废污水处理及城市供水等一批重点项目，增强工业发展后劲。

市投资促进局

   “市投资促进局将按照高质量、精准化、专业化的要求，深入开展产业研究，借助专业机构力量，科学设计产业链条，明确建链补链强链项目。聚焦重点企业，制定深化与世界500强及行业领军企业合作行动方案，主动登门拜访；积极推进与中国一汽、浙江恒逸等意向合作项目加速落地。”在聚焦招商引资方面，市政府副秘书长、市投资促进局局长张锋表示。

东营经济技术开发区

   针对招才引智，东营经济技术开发区表示，将进一步完善高层次人才“一站式”服务平台，引进行业领军人才和创新创业团队，为人才搭好台，让人才唱好戏。加强与中科院福建物构所、北京航空航天大学、中国石油大学国家大学园、美国米德等代表战略性新兴产业发展方向的行业机构、创新型企业的合作，吸引更多拥有关键核心技术、位居产业高端的龙头项目落户。同时，依托国家采油装备技术中心、北航研究院、院士工作站等创新平台，打造特色鲜明、影响力大的高层次人才创新创业基地，在产业转型升级和技术提升方面实现更大突破。

市科技局

   招商引资、招才引智工作需要瞄准目标，抓住重点，扎扎实实、脚踏实地，实打实地落实各项措施。市科技局在下一步的工作中将瞄准海外优质创新资源，开展好“中国好技术”“国家领军人才东营行”等活动，打造招才引智品牌。加强油地校科技合作，抓好胜利创新孵化器和石油大学创新广场建设，为发掘用好油校智力资源搭建载体。加强国际科技合作，争取举办“中俄创新合作周”，推动一批优势企业建立离岸研发中心、创业孵化中心。

方圆集团

   人才是第一资源、第一支撑。关于这一点，方圆铜业董事长崔志祥感触颇深，从地方小厂发展成为中国第四大铜生产企业，这背后是方圆集团对人才资源及科技研发持续不断的投入。他们建立了科研平台，先后与中南大学、澳大利亚昆士兰大学等单位建立了战略合作关系，联合开展技术攻关工作。崔志祥说，下一步方圆集团将继续以高、精、尖技术项目为根本，加大顶尖人才引进力度，加大与高校院所的合作，建立校企合作人才培养基地，编织全球智力网络，构建强大“外脑”支持，为公司的长远技术研发和全面发展提供雄厚的人才和项目储备。

（记者 李怀苹）

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全市“双招双引”三年行动计划动员会议引发热烈反响（三）您当前的位置 ： 东营新闻 >来源：东营网-东营日报2018-12-06 09:46

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关键词：全市|“双招双引”|三年行动计划动员会议|引发|热烈反响

  高质量发展离不开资金、项目和人才、智力的高质量支撑。12月2日全市“双招双引”三年行动计划动员会议召开，对实施“双招双引”三年行动计划作出全面部署。

  “新形势下的‘双招双引’不是过去的翻版，而是一个高质量、精准化、专业化为主要特征的‘升级版’。”全市“双招双引”三年行动计划动员会议和市委书记李宽端的讲话，为我市各企业如何做好下步的招商引资、招才引智工作指明了方向，提供了遵循。各企业及时组织全体干部职工通过各种形式学习动员会议精神，纷纷表示鼓舞了士气，提振了信心，一定要紧紧抓住招商引资、招才引智重大战略机遇，以更大决心、更大力度推进招商引资、招才引智，为实现打造山东高质量发展的增长极，黄河入海文化旅游目的地，建设富有活力的现代化湿地城市的目标作出新的更大贡献。

                               
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利华益集团

  利华益集团积极组织学习动员会议精神，全体干部职工倍受鼓舞。下一步，利华益集团将继续坚持发展实体产业不动摇，加强对外技术与产业合作，提升自我创新与发展能力，打造资源整合与竞争优势，实现高质量发展。将立足高端合作，加快建设千亿级炼化精细化学新材料一体化产业集群，围绕“建链、补链、强链”，着力打造以化工新材料、高端专用化学品为主体的高端产业体系。将着力招才引智，持续提升企业核心竞争力，在发挥好“一站两所三中心”研发主体作用的基础上，与中国科学院钱逸泰院士等多名院士合作，成立多个专业的“院士专家工作站”，同时加强与国际知名科研机构的定向委托研发合作，加快科技攻关、技术创新与成果转化，为企业可持续发展提供坚实支撑。

国瓷材料

  以高质量“双招双引”推动东营高质量发展，就要明确目标方向，在“招什么、怎么招”上聚力攻坚突破。全市“双招双引”三年行动计划动员会议为国瓷材料下一步新上项目、扩大投资、引进人才增添了巨大的信心。国瓷材料将继续扎根东营、扎根东营经济技术开发区，在功能陶瓷新材料领域深耕细作，深入开展“双招双引”工作，始终把科技创新和人才建设作为培植企业核心竞争力的关键，高度重视人才引进和培养，倡导“人不为我所有，但人可为我所用”的用人机制，充分利用好国际国内两种人才资源。不断加大研发投入，持续开展技术创新和产品研发，积极开展产业招商和对外合作，为东营的新材料产业发展作出一份贡献。

海科集团

  市委书记李宽端在讲话时指出，只要我们科学谋划、善于运作，就一定能够在新时期的“双招双引”工作中抢占先机、争取主动，就一定能够将传统优势变成现代优势，把潜在优势变成现实优势，迸发出高质量发展的强劲动力和活力。作为行业领头羊，海科集团将以此次动员会议为契机，继续瞄准市场，聚焦人才发展，超前谋划，顺势而为，加快推动传统业务升级和新兴业务布局，争取在石化、新能源材料等领域均实现不同程度的突破。通过引进、自主研发新技术、新设备实现石化业务现有产业的清洁生产、降本增效、提质升级，从单一产品向多元延伸。通过系统整合集团研发资源，打造基于海科战略聚焦导向的技术研发平台、创新孵化平台、高端人才培养和国际合作基地，争取建设成为全国一流，具有国际影响力的创新示范基地。

河口经济开发区山东汇海医药化工有限公司

  “市委、市政府对实施‘双招双引’三年行动计划作出全面部署，吹响了东营高质量发展冲锋号。做好‘双招双引’工作，既需要政府搭建平台、积极推动，更需要企业走上前台唱好主角、当好主力。”河口经济开发区山东汇海医药化工有限公司总经理王乐强表示，下一步，公司将积极投身新旧动能转换重大工程和“双招双引”工作中去，努力发挥示范引领作用，通过与国内外知名企业强化资本对接、技术嫁接、市场衔接等方式，积极引入战略合作者，借力发展壮大。把“双招双引”作为企业高质量发展的助推器，继续广纳四方人才，筑牢高质量发展的“人才高地”。

北航东营研究院

  北航东营研究院将全面贯彻落实会议精神，继续探索建立校地良性合作的新机制，以北航的技术、人才为依托，培养航空航天技术队伍。加强市校科技协作与教育合作，加快科技成果产业化，努力建成国内一流的科研创新和高新技术成果转化基地。加强人才队伍建设，深挖本地才智的同时加强外联，建立一支结构合理、岗位协调、流动有序、专职与兼职相配合、研发与服务相结合的专业队伍。深入探索院企合作新模式，积极开展与国内各航空航天相关单位的合作，探索在航空电子设备制造、新技术验证、飞行测试等航空相关领域合作开展科研与人才培养的新模式。

（记者 吴文召）

我是老陕

  12月2日上午，全市“双招双引”三年行动计划动员会议召开。会议认真贯彻落实全省招商引资招才引智工作会议精神，紧紧围绕市委六届四次全会确定的目标任务，对实施“双招双引”三年行动计划作出全面部署，动员全市上下进一步统一思想、明确方向、强化措施、精准发力，以高质量招商引资、招才引智推动东营高质量发展。  

  思路决定出路，目标激发动力。唯有提起精气神，撸起袖子加油干！第一时间，全市各县区通过报纸、广播电视、手机客户端等多种形式认真学习会议精神。纷纷表示，全市“双招双引”三年行动计划动员会议全面部署安排了招商引资招才引智工作，必将全面掀起新一轮引资引智的热潮。下一步，将以“功成不必在我”的境界，“功成必定有我”的担当，以更大决心、更大力度推进招商引资、招才引智，为打造山东高质量发展的增长极，黄河入海文化旅游目的地，建设富有活力的现代化湿地城市作出新的更大贡献。

                               
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东营区

  全市“双招双引”三年行动计划动员会议的召开使东营区上下备受鼓舞。近年来，东营区将招商引资作为助推经济发展的“一号工程”，着力引进了一批大项目、好项目，为全区经济发展和新旧动能转换提供了强大动力。下一步，东营区将严格按照“每年有任务、三年有目标，年年有变化、三年见成效”的工作要求，围绕石油装备、石油化工“两大优势产业”和大数据、人工智能“两大未来产业”以及省“十强产业”， 瞄准京津冀、长三角、珠三角以及欧美、日韩、港台等六大重点区域，聚焦世界500强、中国企业500强等，综合运用产业招商、专业招商、专题招商、以商招商、委托代理招商等多种招商手段，着力引进一批对区域经济转型发展具有支撑力、带动力、影响力的大项目、好项目，以高质量招商引资招才引智助推新旧动能转换和高质量发展。

河口区

  河口区广大干部群众认为“双招双引”三年行动计划是推动我市进一步解放思想、加快对外开放的有力举措，是实现我市奋斗目标和经济转型跨越发展的重要抓手。一定要抓住三年关键期，进一步统一思想、明确方向，强化措施、精准发力，以高质量招商引资、招才引智推动河口区高质量发展。下一步，河口区将立足规划抓招商，优化产业布局，按照省“十强”产业总体部署、全力打造山东北部高质量发展增长极和建设鲁北高端石化产业基地核心区这一目标，进一步找准河口的目标定位，高标准编制完善招商引资政策库、项目库和资源库，提高落户“门槛”，加速推进科技成果转化应用；立足服务抓招商，营造最优营商环境，扎实开展“放管服”和“一次办好”改革，全面实现“零跑腿”或“只跑一次”，健全重大项目主要领导洽谈推进机制，开启与企业家定期会见、沟通交流通道，高效推进“双招双引”。

垦利区

   “我们将以这次会议为契机，积极转变观念，以时不我待的紧迫感和舍我其谁的使命感扛起招商引资之责。”垦利区投资促进局局长石卫红说，下一步，垦利区将积极贯彻落实全市会议精神，全力实施“双招双引”三年行动计划，以高质量招商引资招才引智推动垦利区经济高质量发展。加强招商平台建设，实施好委托招商、开展好专业招商、推进好规划招商。积极对接项目，梳理完善招商项目库，在原有产业扶持政策的基础上，加快新激励扶持政策的出炉。按照“超前布局、突出优势、拉动转调、提质增效”的要求，科学分配制定招商任务。对招进来的项目优化服务，全力推进，着力解决招商引资项目“最后一公里”和“最后一步路问题”，以更加昂扬的精神状态、更加扎实的工作作风、更加精准的政策措施，推动全区招商引资工作再创新业绩。

广饶县

   广饶县投资促进局局长孙小华说：“全市‘双招双引’三年行动计划动员会议，为当前和今后一个时期广饶县‘双招双引’工作明确了目标、指明了方向、提供了遵循。”下一步，广饶县将按照专业、精准、用心、实干原则，重点从五个方面抓好贯彻落实：一是加快组织制定广饶县“双招双引”三年行动计划。二是加快完善广饶县产业招商路线图。对每一个产业链条进行分析研判，开展精准招商。三是加快项目推进落地，重点抓好今年以来95个重点在谈项目、50个签约项目、42个在建项目的推进实施；四是加快发挥专业招商平台作用，做好驻外招商、展会招商、以商招商等；五是加快机制完善落实，发挥对外合作项目专题调度会议制度和“3+N”快速决策机制作用，以高水平对外合作推动实现高质量发展。

利津县

  利津县投资促进局局长马峰表示，会议为今后高质量开展招商引资工作理清了思路，提出了要求，指明了方向。下一步，利津县将以本次会议精神为指导，按照“每年有目标，两年有变化、三年见成效”的工作思路，瞄准招商引资高质量、精准化、专业化三个方向，以主导产业为基础，以园区建设为载体，以机制创新为保障，开展好产业集群培育行动、招商精准化提升行动、重点园区招商行动等8大行动，重点围绕“5+7”产业，锁定一批链条型、基地型、龙头型高端项目，找准目标企业，绘制招商图谱，着力引进一批全产业链、集群式的大项目好项目，加快推进优质产业资本、项目向利津聚集，培育引领县域经济发展的重量级产业链和产业集群，在全市打造山东高质量发展的增长极，黄河入海文化旅游目的地，建设富有活力的现代化湿地城市中奋勇争先。

东营经济技术开发区

  全市“双招双引”三年行动计划动员会议在东营经济技术开发区引发热烈反响。会议再一次给开发区“双招双引”工作指明了方向、明确了目标，进一步坚定了开发区敢为人先、创新发展的信心和决心。下一步，开发区将按照市委、市政府确定的“全市新旧动能转换主战场、先进制造业和高新技术产业发展先行区、‘双招双引’主阵地、产城融合示范区”的目标定位，把“双招双引”作为加快产业结构升级、推进盈利方向调整、实现金融动能转换的重要途径和支撑，扎实推进三年行动计划，积极引进世界500强项目、外资项目、战略性新兴产业项目，实现三年内引进重大项目200个、到位投资突破300亿元，勇当全市“双招双引”的排头兵，为全市高质量发展贡献力量。

东营港经济开发区

  东营港经济开发区将把“双招双引”作为经济工作的第一要务，全面打好高质量发展的坚实基础。构建绿色循环产业链，重点打造乙烯、丙烯、芳烃、碳四产业链条，围绕产业链条填空式招商选商；全力推动重大项目落地，重点推动总投资突破600亿元的重大产业和港口项目，不断促进化工产业转型升级；打造集约高效管理示范区，有序推进智慧园区、智能工厂建设，逐步让应用价值高、市场前景好的科研成果就地转化；加快推进改革优化服务，坚持“亲商、爱商、重商、扶商”原则，强化服务提高效能，为外来投资企业和投资者改善软、硬环境，解决政策咨询、中介服务、项目协调等方面的问题，努力营造宽松的投资环境，确保项目“引得来、留得住、早开工、见效快”。

（记者 吴文召）

轻风流云

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市委六届四次全会和全市“双招双引”三年行动计划动员会议要求，各级各部门必须切实加强对“双招双引”工作的组织领导，在“如何激发动力、如何凝聚合力”上建机制、抓落实，加快推进东营高质量发展。

激发动力、凝聚合力，就要压实领导责任。“双招双引”是“一把手”工程，各县区、开发区、省级及以上园区、招商部门、经济部门、涉外经济部门的主要负责同志，是“双招双引”的第一责任人，必须亲自挂帅抓招商。要制定相应考核机制，加大对各级各有关部门特别是党政主要领导同志招商引资、招才引智业绩的考核，建立定期通报制度。

激发动力、凝聚合力，就要提高能力本领。从事招商工作的同志，要注重学习掌握招商政策和国际惯例，研究相关行业发展的现状、国际国内的布局、未来产业的走势以及重点企业、技术、产品、人才，真正成为这方面的内行、专家。要按照市场化运作、企业化管理的模式，选调一批优秀年轻干部，选聘一批高素质专业人才，组建专业招商团队。要配强招商部门班子，按照专业特色园区的要求调整配强省级及以上园区班子。

激发动力、凝聚合力，就要加强融合合作。开展高质量“双招双引”，需要各部门密切配合、融合合作。各级各部门要牢固树立“一盘棋”思想，强化为招商引资服务的意识，加大融合合作、协作配合的力度，形成招商合力。要加大宣传力度，对外积极宣传我市的优势和环境，对内选树“双招双引”的先进典型，在全社会形成“双招双引”的浓厚氛围。

激发动力、凝聚合力，就要强化奖惩激励。省里印发了《山东省扩大高质量招商引资招才引智考核办法（2018）》，市里制定了“双招双引”激励政策和考核办法。市委、市政府将严格落实考核办法，及时彻底地兑现政策。要充分发挥考核的“指挥棒”作用，从物质上、精神上、政治上体现鲜明导向，把在“双招双引”中的表现作为考察干部、选拔干部、使用干部的重要参考依据。

“双招双引”事关全市新旧动能转换，事关东营高质量发展全局。我们要以“功成不必在我”的境界、“功成必定有我”的担当，以更大决心、更大力度推进招商引资、招才引智，为打造山东高质量发展的增长极，黄河入海文化旅游目的地，建设富有活力的现代化湿地城市作出新的更大贡献！（本网评论员）

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中国山东网东营12月11日讯（通讯员 张学荣）近日，由中车永济电机有限公司投资在河口经济开发区建设的年产1000套定子生产线设备安装调试完成进入试生产阶段，首批产品成功下线。河口经济开发区认真贯彻落实全省招商引资招才引智工作会议精神，强化“责任担当、改革创新、务实落实”的工作作风，以担当有为、真抓实干的作风推进招商引资招才引智工作，加快新旧动能转换，为促进园区高质量发展凝聚强大力量。

加大招商引资力度，确保招商引资成效。河口经济开发区坚持外招内引结合，着力提高园区投资强度和投入产出效益，优先引入科技含量高、投资规模大、经济效益好、污染程度低的项目。围绕高端装备制造、新型建筑建材、风电设备制造等主导产业精准招商，精准服务，做好补链、强链、扩链。坚持把招大引强作为培育产业链的核心，精准聚焦行业龙头企业、央企、上市公司。大力实施“龙头企业带动、协作企业集聚”的联动发展战略， 积极依托龙头企业带动引领，形成“一个龙头企业建成一个园区，一个领军企业带动一个产业”的发展态势，着力打造一批国际领先、国内一流的行业领军企业，培育一批“专精特新”式的协作配套企业。同时，做好招商项目跟踪服务，为外来投资企业和投资者改善软、硬环境，解决政策咨询、中介服务、项目协调等方面的问题，努力营造宽松的投资环境，确保项目“引得来、留得住、早开工、见效快”。以中车永济电机、金风科技、三峡新能源合作建设的山东(河口)风电产业园项目初具规模;以海螺型材、北玻节能科技、常青树胶业为代表的新型节能建材产业集聚优势凸显;以胜利万和、海蓝德管具等油田改制企业为依托建设的高端油服科技创新园迅猛发展;欧米勒智能电气、源纳科技汽车与机器人零部件生产等一批高端成长型项目相继落户。

抓好人才引进培育，增强创新发展动力。河口经济开发区将牢固树立“科技兴区、人才强区”的工作理念，把招才引智作为加快新旧动能转换，实现转型升级的重要保证和支撑，以院士工作站、博士后工作站和省、市级工程技术中心、实验室为载体，积极拓展渠道招引人才，实施精准引才、靶向引才，狠抓人才引育留用，以优厚待遇吸引人才，以优越环境留住人才，促进人才工作与经济社会建设双赢发展。充分发挥企业的主体作用，调动企业积极性，增强企业创新的信心和动力。只有牢固树立“人才资源是第一资源”的战略思想，深入推进招才引智一号工程，在“引得进、留得住、创大业”上用功，广邀天下英才，坚持党管人才原则，对人才做到政治上充分信任、思想上主动引导、工作上创造条件、生活上关心照顾，才能实现人才工作与经济社会建设双赢发展的目标。郑庚修、曲良体、唐竹兴等一批生物医药、石墨烯、高性能陶瓷等领域的高层次人才和团队在园区汇集。

加快新旧动能转换，推动园区高质量发展。河口经济开发区以新旧动能转换为契机，深入实施创新驱动发展战略，加快形成以创新为主要引领和支撑的经济体系和发展模式。一是打造优势产业集群。推动园区生态集约发展，引导优质资源向优势企业集聚、相似产业向园区汇集，扎实推进山东(河口)风电产业园、石油石化装备制造产业园、新型节能建材产业园等特色产业园建设，加快优势产业集聚。为推进开发区实现高质量发展奠定坚实基础。二是支持企业技术改造。利用先进技术改造升级传统产业，促进传统产业和新型产业整合，培育新的经济增长点，重点推动海螺型材、精诚钢管等企业高端化、低碳化、智能化改造。三是深入开展产学研结合。依托上海交大、山东理工等高校院所，与企业在技术成果转化、高新技术转移、高层次人才培养等方面开展深度合作。加快推进金城石墨烯与清华大学石墨烯项目的合作、常青树胶业与吉林大学生态胶黏剂系列产品的研发，为产业转型升级提供智力支撑。最近，由山东汇海医药化工有限公司研发的“头孢曲松中间体三嗪环绿色合成工艺”、“N,N-二环乙基碳二亚胺绿色合成工艺”等两项科技成果通过专家鉴定，填补国家2项空白。

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