铁饭碗的时代，彻底结束了！一觉醒来，铁饭碗没了

去黄河边打鱼 · 发表于 2024-4-16 16:49

铁饭碗的时代，彻底被打碎！！河南原则上不再保留科级事业单位的消息，今天迅速冲到了网络热搜的第二名。真的是敢为人先，大气魄！大勇气！现在全网都在刷屏这个。无数网友看完，都在为河南事业单位改革的勇气大大的点赞。

我给你们说下，到底发生了什么，你们看完就知道为什么能迅速的冲上热搜，引起无数网友的共鸣，热议，点赞了。1，事情最早是4月9日的时候，河南发改委发布了一份《2023年度河南省经济体制改革十大案例名单揭晓》的通知。其中，排名第一条的就是扎实推进事业单位重塑性改革为现代化河南建设注入强劲动力”的改革方案。

具体的这个事业单位重塑的改革内容，大致是下面这样。包括被网友说的最多的当属那一句“ 有人没事干，有事没人干 ”，直接点出了要害。具体的原文是下面这样：从实际情况看，事业单位定位不准、职责不清、结构不优、效率不高等问题仍然存在。有些机构存在职能弱化、业务萎缩，主责主业偏离了公益属性，与经济社会发展相脱节等问题；有些机构存在职能交叉、分散重复设置、“小散弱”比例高等问题；有人没事干、有事没人干现象并存。

简单总结下来就是：要精简现有的体制机构编制规模，要瘦身，要减少！2，如何减少编制？怎么减少？？大致分为两个大方向。其中省直层面，除学校医院外，按照“531”比例进行精简。即省直层面事业机构按不低于50%精简，事业编制按不低于30%精简，其中财政拨款事业编制精简比例不低于10%。也就是说省直层面的事业编制至少要精简30%！

而市县层面，则参照省直做法，按照“421”比例进行精简。也就是说市县层面按不低于40%精简，事业编制按不低于20%精简，财政拨款事业编制精简比例不低于10%！！当然不是说今天宣布，明天就直接执行，这样就是一刀切，肯定不合适；文件的意思是用3年到5年的时间，来进行“ 消化 ”！！逐步解决！！3，上面那些“ 精简 ”的字体，我相信任何一个理性的人都知道什么意思，具体解决我没资格，我就不多说了。但河南的这一次事业单位编制改革的行为，真的是值得点赞！说实话，过去几十年，我们的社会，经济，产业链，都发生了很多重大的变化；但是很多单位，编制，其实都是延续了很多年，几十年的；某些单位，职位，功能，真的已经该退出历史舞台了。就像河南发改委说的，有些机构存在职能弱化、业务萎缩，主责主业偏离了公益属性，与经济社会发展相脱节等问题；有些单位，完全就没事干，变成了“ 白占位置，养老，干吃国家饭”的状态；这也是为什么文件里有一句这样的描述“ 有人没事干，有事没人干 ”。所以，铁饭碗的时代，确实要到了改革，精简的时候了。

4，很多人的“ 铁饭碗 ”保不住了。现在很多人都在网上说，河南的“ 大精简 ”意味着，有了铁饭碗就能躺平的时代，真的是一夜到头了。过去那种，只要考上了公务员，就觉得一辈子是铁饭碗的时代，算是彻底说再见了。事实也确实如此！比如河南的这一次精简公务员的操作，对外是以“重塑”之名的变革。关于此次的改革成效，河南省委编办从“布局结构整体优化”“资源配置更加科学”“保障效能明显提升”三个方面予以总结。具体操作起来，其实比上面说到的各个比例，还要迅猛！比如一些已经公布的数字：省直层面，除学校、医院外，事业单位精简60.7%，撤销科级和事业编制16名以下事业单位以及“空壳单位”137个，事业编制精简46.9%，厅级领导职数精简9.3%、处级领导职数精简25.5%。市县层面，市、县纳入改革范围的事业机构精简44.3%，事业编制精简23%，其中全额拨款事业编制精简13.7%。这些数字，意味着精简掉的编制，比原本预计的还要多。也意味着，无数个以前大家眼中的“ 金饭碗 ”，“ 铁饭碗 ”，以及很多单位领导干部的“ 铁饭碗 ”可能都保不住了。最关键的是，这一次的“ 精简 ”行动，不是以前那种拿着大量的编外人员开刀的行动；这一次是真正的无数有编制的“ 铁饭碗 ”被打碎，一些机构部门甚至都面临整体裁撤，包括领导在内的“铁饭碗”统统都可能砸烂。当然原则是给了3年到5年的过渡期，比如转岗，或者换职位，或者提前退休等方法。但确确实实，这一次行动，将使得从省级到市级县级大量的公务员铁饭碗砸碎。

5，不仅是河南，其实很多省份，现在都在行动。包括福建，江苏，广西，陕西，云南，贵州，河北，上海，北京，等等很多省市，最近都在行动。很明显这一波“ 精简 ”铁饭碗的行动，不是一个地方动手，是全国性的一次改革。比如北京，重点对金融、科技等领域的机构职能优化调整，着力精简人员编制、规范部门领导职数。也就是说，一些部门领导的饭碗铁定保不住了。比如上海，从基层的街镇和城中村先下手，精简机构设置和管理体制。还有江苏，明确要从严落实编制配置要求，也就是最低精简5%的编制。细心的朋友，可以自己去网上搜你所在城市的具体文件；基本上从去年底开始到现在，很多地方都在砸碎铁饭碗，去除一些不必要，历史遗留跟不上时代，跟不上经济发展脚步的编制单位，部门；全国的事业单位，都在“ 精简 ”！“ 瘦身 ”！“ 健身 ”！包括经济发达的地区，也包括一些偏远的地区，经济暂时落后的地区，比如青海的一个小县城。青海玛多县，一个人口仅有1.5万的小县城，1年时间将25个党政机关缩减了5个，20%的铁饭碗被砸碎。而且，中央也在带头“ 精简 ”！你们看中国机构编织网的信息显示，仅仅2023年10月12日，中央一天时间就连发布5则通知，涉及工信部、生态环境部、央行、社科院和卫健委五大部门。里面仅仅央行一个单位，就有30个行政编制和6名局级领导职位被核减。而时间推移到现在2024年，精简的人数已经越来越多。无数人干了十年，二十年的铁饭碗，说没就没了。

6，地主家没余粮了，不对自己下狠手，还能对谁动手？公务员是服务群众，企业，民生的；随着前几年的人口见顶，现在出生的人口，已经越来越少，自然公务员就也要相应的减少。有些地方的人口数量一直在持续下降，而且下滑的趋势，根本止不住。自然不再需要这么庞大的机构和公务员来服务群众。再加上，大家看到的这几年卖地收入，也开始下滑，不如从前。要知道除了一些沿海城市，经济大市，很多省市，小城市，卖地的收入都是属于主要的地方财政收入的大头；一二线大城市尚可通过经济税收来实现财政收入的增长，三四线，以及一些小的城市，基本上卖地收入如果没有了，就只能要中央转移支付；甚至，有的城市困难到连工资都拖欠，连公交车的运营费用都拿不出来，还有的城市不得已将国营资产或经营权兜售。在卖地收入大幅减少的大背景下；很多地方的财政收入都在减少，有的城市就铤而走险，比如靠增加罚没收入来充实财政，数据显示光是2022年就有至少15个城市的罚没收入同比增长超过100%。很明显，这种靠罚款，开罚单，来补充财政收入的做法，是不得民心，无法长久的。所以，你们看到了，很多地方如今都在“ 精简 ”公务员编制；土地收入下降，财政收入下降，养着那么多的铁饭碗，连工资都拖欠数月发不出来。所以必须主动求变，自我变革！不对自己下狠手，还能对谁动手？！！最后为河南的此次大胆革新点赞，一下精简如此多的铁饭碗，编制，差不多接近一半左右的份额！真的需要很大很大的勇气！！真的是敢为人先！虽然短期肯定阻力很大，毕竟是几十年的铁饭碗；但任何一个对经济稍微有点常识的人都知道，人口下滑的大背景下，已经不再需要这么庞大的机构和公务员来服务群众了。所以，早晚全国很多的事业单位编制，都会“ 精简 ”，“ 瘦身 ”！真的，过去那个有了铁饭碗就能高枕无忧的时代；今天起，一去不复返了！！